智慧园区&园区IOC平台&大数据管理平台&可视化指挥平台&运维管理平台解决方案(194页 WORD).............................................177 10.1 概述...............................................................................................177 10.2 运维管理功能................................ 地址、设备类型、设备系列、可 达性、告警级别、登录参数校验、SNMP 参数配置结果等,可满足用户不同的 使用要求;界面提供了多种条件查询,可快速查询到设备信息。 图 176 设备监控设备详情界面图 图 177 设备详情 网络拓扑支持查看系统中各设备的拓扑图,能够快速有效地找到组网关系, 便于定位问题。生成网络拓扑的前提是设备需要支持 SNMP 协议,并且配置通 过。 10.2.4 系统运维 运40 积分 | 290 页 | 42.01 MB | 5 月前3
智慧医院安防解决方案 (244页 WORD)........................................ 177 10.1.3 系统结构.............................................................................................. 177 10.1.4 系统特点.......................... 大华智慧消防系统方案采用层次化、功能服务模块化的系统架构,以满足业 务应用和处理能力的线性扩展要求。系统逻辑架构分为五层,分别是数据采集 层、 数据汇聚层 、数据传输层 、基础平台层和业务应用层,系统架构图如下: 177 感---警情采集: 实现对烟 、温 、水 、 电 、火 、视频 、 RFID 等传感数据 、报警信息采 集。 聚---数据汇聚: 实现前端数据采集的集中汇聚。 传---警情上传: 将汇20 积分 | 320 页 | 8.73 MB | 5 月前3
企业智慧CRM平台重构设计与建设项目实施技术方案(421页 WORD)派单执行规则配置组件,提供派单执行规则配置能力。 派单执行规则处理组件,提供根据执行规则匹配的执行能力。 派单渠道信息生成组件,生成匹配的渠道信息能力。 服务场景规则匹配功能 177 / 661 业务场景 根据业务字段配置派单规则,解决派单目标渠道、推荐销售品的灵活配置 与动态计算。 功能描述 新增 cpc 规则匹配组件,提供 cpc 规则计算的能力。 3.2.2 EVAL_INDEX 174 评估模板 EVAL_TEMPLATE 175 评估模板指标关系 EVAL_TEMP_INDEX_REL 176 调研问卷 MKT_QUESTIONNAIRE 177 问卷调查结果 MKT_QUESTION_RESULT 178 问卷调查结果明细 MKT_QUESTION_RESULT_DETAIL 179 问卷问题 MKT_QST_QUEST_REL 180 50130200040001 查询事件类型列表 174 50130200050001 新增事件规格 175 50130200060001 修改事件规格 176 50130200070001 删除事件规格 177 50130200080001 查询事件规格列表 178 50130200090001 查询事件规格详情 179 50130200100001 新增事件源 180 5013020011000120 积分 | 661 页 | 6.42 MB | 5 月前3
企业数字化转型及企业大数据平台建设方案投资方案概述...............................................................................................177 6 保障措施........................................................................................... 公众号等党建 应用平台,利用碎片化时间,将党的教育学习融入日常生活。 6. 解决教育资源匮乏、质量不高的问题,提供党建资源运营服务, 整合党校、主流媒体等权威党建资源,供用户选择使用。 177 企业数字化转型及企业数字化平台建设方案 5.2.3.8.3 建设内容 一、党务管理平台: 构建“党委+党支部+党员”多级管理体系。实现组织管理、党员 管理、党务管理一体化。党务管理平台将实时感知党员、支部、党10 积分 | 245 页 | 8.76 MB | 10 月前3
某大型企业人力资源数字化咨询售前方案(176页 PPT)见,建立统一、规范的薪酬模式 典型央企集团 2011 年薪酬数据 ( P50) 行业 高级专业技 术人员 技师 普工 ( 操作 工 ) 商贸 82,788 51,587 30,722 矿业 177,360 120,504 62,180 矿业 92,427 58,805 35,200 矿业 64,983 39,635 28,425 矿业 81,472 44,840 32,612 矿业 16420 积分 | 176 页 | 4.30 MB | 5 月前3
大型企业人力资源咨询售前方案见,建立统一、规范的薪酬模式 典型央企集团 2011 年薪酬数据 ( P50) 行业 高级专业技 术人员 技师 普工 ( 操作 工 ) 商贸 82,788 51,587 30,722 矿业 177,360 120,504 62,180 矿业 92,427 58,805 35,200 矿业 64,983 39,635 28,425 矿业 81,472 44,840 32,612 矿业 16410 积分 | 176 页 | 4.30 MB | 10 月前3
大数据云平台建设和运营整体解决方案破坏 5) 主要原因:应用运行在主机之上,会通过主机系统的各 种接口与磁盘、内存等交互,应用层的安全问题可能导致主机 系统遭受攻击,比如 OPENSSL 的“心脏出血”漏洞导致内存中数 177 郎丰利 大数据云平台建设和运营整体解决方案 V3.0 郎丰利 据泄露,Strut2 漏洞导致可以执行主机任意指令,包括创建系 统管理员帐户。 威胁 6:非开源主机系统可能导致存在后门 1)威胁来源:外部10 积分 | 1186 页 | 48.29 MB | 10 月前3
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