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  • pdf文档 2025年云智算光互连发展报告-中国移动

    …x64… 12 34 56 78 12 34 56 78 12 34 56 78 12 34 56 78 12 34 56 78 12 34 56 78 12 34 56 78 Server-1 Server-2 Server-3 Server-64 Server-65 Server-66 Server-67 Server-128 12 34 56 78 400G LPO光模块互联 图
    20 积分 | 32 页 | 2.80 MB | 3 月前
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  • pdf文档 2025年华为园区网络星闪SLE物联数采技术白皮书-华为

    FBand_low:各频段的射频信道中心频率下限,即各频段的最低中心频率,单位 MHz, - 对于 2400MHz 频段,FBand_low 为 2402MHz,NOffset 为 0,N = 0,...,78; - 对于 5100MHz 频段,FBand_low 为 5152MHz,NOffset 为 79,N = 79,...,275 - 对于 5800MHz 频段,FBand_low 为 Y Y 37 2439 Y 77 2479 Y 38 2440 Y Y 78 2480 Y1 39 2441 Y Y 注 1:信道号 0,22 和 78 对应 1MHz 信道为广播信道。 1.2.3.3 无线帧结构 支持 4 种无线帧结构,无线帧结构 1 采用 GFSK 波形不进行信道编码。无线帧结构 实际支持范围请以具体产品规格说明为准。 与 Wi-Fi 技术对比: 名称 Wi-Fi 星闪 SLB 星闪 SLE 频段 Sub7GHz Sub6GHz Sub6GHz 调制方式 OFDM 调制,SS 间隔 78k/312kHz,GI 0.4/0.8/1.6/3.2us OFDM 调制,SS 间隔 480kHz, GI 0.16us/0.46us 单载波调制 信道带宽 20MHz~320MHz
    10 积分 | 29 页 | 1.93 MB | 1 月前
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  • pdf文档 2025年中国算力中心行业白皮书

    系列)的研发和迭代,推动全球AI技术进入“大力出奇迹”的算力驱动阶段。 ◆ 北美算力中心龙头企业上架率维持高水平,机柜平均收入持续增长 Equinix机柜上架率 73% 76% 80% 78% 81% 2020 2021 2022 2023 2024 Equinix与Digital Realty北美地区机柜上架率,2020-2024 2,415 2,342 2,419 2,527 技术创新和持续优化能源使用效率,内蒙古将进一步巩固全国算力保障基地的地位。 41 资料来源:企业年报,灼识咨询 注:存量需求占比存量供给超过80%即为供不应求 单位:MW 26% 72% 78% 79% 81% 86% • 内蒙古是国家八大算力枢纽节点之一,自治区政府工作报告中提到, 内蒙古正积极推进国家算力协同发展试点建设,加快上游IT硬件软件 设备、中游算力网络及平台、下游应用场景全产业链发展。 求强势带动山西大同算力 经济,第三方算力服务商审慎布局,供需平衡有望维稳。 46 资料来源:企业年报,灼识咨询 注:存量需求占比存量供给超过80%即为供不应求 单位:MW 74% 78% 78% 79% 78% 77% • 山西省是全国唯一全省域、全方位且系统的国家资源型经济转型综 合配套改革试验区。大同紧抓发展窗口期,着力吸引北京及周边地 区数据存储、容灾备份、计算类等数据中心产业转移,将自身定位
    10 积分 | 55 页 | 7.12 MB | 1 月前
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  • pdf文档 2025芯片设计行业白皮书

    1% 46 光梓信息科技(上海)有限公司 较上期:-28.1% 23 基合半导体(宁波)有限公司 较上期:-28.9% 27 招聘动态 - 典型公司 TOP100 人力需求 TOP.78 TOP.79 TOP.80 TOP.81 TOP.82 TOP.83 TOP.84 人力资源核心指标 芯片设计 薪智 36 上海曦智科技有限公司 较上期:-29% 44 浙江地芯引力科技有限公司
    10 积分 | 52 页 | 10.46 MB | 9 月前
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  • pdf文档 汽车行业Data+AI数智化转型白皮书-袋鼠云

    ............... 72 (三) 核心任务详解:构建端到端数智化能力......................................................... 78 (四) 成功要素:组织、人才与运营保障体系......................................................... 85 第四章 最佳实践:Data+AI 一系列成功上线并深度应用于核心业务链路的数智化应用。  一个包含多个高质量、经过业务验证的 AI 应用库。  一个初步形成的企业级数据文化与全员数据赋能体系。 袋鼠云 汽车行业 Data+AI 数智化转型白皮书 — 78 —  关键成功标志: 各核心业务部门的关键运营指标(KPI),如营销转化率、供应链 库存周转率、生产设备综合效率(OEE)、一次性交检合格率、客户满意度等, 均实现可量化的、持续性的提升。 器学习建模,能够识别出导致缺陷的微弱信号,提前预警潜在的质量风险,实 现真正意义上的主动质量管理。 袋鼠云 汽车行业 Data+AI 数智化转型白皮书 — 112 — 图 77:算法预测预警集群资源情况 图 78:基于 AIWorks 智能体开发应用 袋鼠云 汽车行业 Data+AI 数智化转型白皮书 — 113 — 4. 转型成效:运维效率与生产稳定性双提升 AIOps 与数字孪生平台的落地,为该企业的
    10 积分 | 120 页 | 6.39 MB | 3 月前
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  • pdf文档 2025全球协作机器人产业发展白皮书:具身智能时代的技术突破与产业重构-MIR 睿工业-117页

    ������������������������������������������������������78� 一、� 协作机器人应用定义�����������������������������������������������������������������������78� ���� 年 全 球 协 作机 器 人 产 业 发展 白 皮 书� � � �� � �� � 二、� 协作机器人应用发展趋势���������������������������������������������������������������78� 1.�协作机器人应用呈现垂直化、工艺化、多样化趋势�������������������78� 2.�协作机器人具身智能领域应用发展�����������������������������������������������82� 第六章
    10 积分 | 117 页 | 4.88 MB | 3 月前
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  • pdf文档 阿里云:2025年阿里云百炼安全白皮书

    阿里云百炼全链路安全能力框架 72 2.1 安全设计理念:纵深防御与原生集成 72 2.2 核心:贯穿生命周期的数据安全与隐私保护 73 2.3 扩展:支持客户弹性、灵活地应对外部攻击 78 3 阿里云百炼关键场景安全实践 82 3.1 场景一:发布并调用一个线上模型推理服务 82 3.2 场景二:使用私有数据微调一个专属模型 85 3.3 场景三:构建并运行一个 AI Agent/MCP AI 应用运行状态的全面洞察。 通过操作审计、日志和应用实时监控服务的协同工作,阿里云百炼为用户提供了一个 覆盖“云平台 -MaaS 服务 - 上层应用”的全链路、多维度日志审计体系。 79 78 ALIBABA CLOUD MODEL STUDIO SECURITY WHITE PAPER 安全 可信的 MaaS 阿里云百炼 安全白皮书 SECURE & TRUSTWORTHY
    20 积分 | 59 页 | 45.36 MB | 3 月前
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  • pdf文档 蓝凌研究院:2025年中国智慧医院白皮书

    中山大学孙逸仙纪念医院 72 广州医科大学附属第一医院 73 复旦大学附属华东医院 74 广州市第一人民医院 75 中山大学附属第三医院 76 武汉大学人民医院 77 昆明医科大学第一附属医院 78 河北医科大学第二医院 79 山西医科大学第一医院 80 南方医科大学珠江医院 81 哈尔滨医科大学附属第一医院 序号 医院名称 82 宁夏医科大学总医院 83 中南大学湘雅三医院 84
    20 积分 | 46 页 | 6.94 MB | 7 月前
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  • ppt文档 从实践到实效——数字化转型中的人力资源共享服务中心(HRSSC)规划建设研究(37页PPT)

    佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信集团 佩信 及时性和准确性是 HRSSC 服务质量的关键评价维 度 70% 78% 问题被一次性解决的比例 服务响应时间 来源:佩信行业研究院自主研究绘制 16 相对于关注数字化水平,关注 HRSSC 的服务质量 是更加结果导向的评价方式。这里既包括员工服务,
    20 积分 | 37 页 | 23.61 MB | 3 月前
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  • pdf文档 广东电力市场建设蓝皮书2025

    东电力市场管委会的建设, 保障了电力交易机构独立规范运行,并为全国电力市场管委会规则制定 起到示范作用。 规范交易机构人财物管理。广东电力交易机构打造高素质、专业化交 易人才队伍,在职员工 78 人,其中硕士研究生及以上学历 55 人,中级 及以上职称 55 人。发布《广东电力市场交易员管理办法》,组织交易从 业人员定期考试,推动发售两侧交易员队伍正规化、专业化、职业化。 制定《成本
    20 积分 | 56 页 | 9.17 MB | 3 月前
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