【案例】航天云网工业大数据复杂装备远程运维综合解决方案(56页PPT)航天云网工业大数据 复杂装备远程运维综合解决方案 中国航天科工集团航天云网公司 内 容 一、云网介绍 二、工业大数据建设背景及思路 三、工业大数据平台技术架构 四、工业大数据平台案例 • 中央直接管理的国有特大型高科技企业 • 由总部、 6 个研究院、 1 个科研生产基地、 13 个公司制 / 股 份制企业构成 , 拥有职工 16 万,涌现了钱学森、宋健、黄纬 禄等著名专家。 ) 航 天 云 网 科 技 发 展 有 限 责 任 公 司 22 家二级单位 2015.6.15 揭牌成立 航天云网 —— 应运而生 航天云网 —— 应运而生 中国制造 2025- 航天云网 中国产业互联网(符合我国特 色) 美国工业互联网(标杆通用电 气) 德国工业 4.0 计划(标杆西门子) 全球第一批、国内第一个工业互联网平台 航天云网 —— 公司定位 航天云网 —— 公司定位 突出企业智能化改造 突出复杂设备联网 突出制造资源共享 李伯虎 院士,航天云网首席科学家 研 发 力 量 社 会 认 可 专家团队:航天云网智能制造系统研究由著名计 算机仿真与计算机集成制造专家李伯虎院士领衔 国家重点实验室:全国首个复杂产品智能制造系 统技术国家重点实验室将落户航天云网 工业互联网产业联盟:成员单位包括工业和信息 化部直属中国信息通信研究院、中国电信、阿里10 积分 | 56 页 | 31.56 MB | 1 月前3
2026中国AIoT产业全景图谱报告-智次方研究院行业 化,是一种模型训练与知识注入的深化。因此,两者是不同维度的技术演进,但互为 条件。 一方面,边缘设备与终端数据的爆发,提供了丰富的行业私域数据,为训练和微调垂 类大模型提供了关键的数据源。边缘 AI 的普及,也推动了模型部署能力的增强,使得 垂类模型具备可落地的“容器”。 另一方面,垂类大模型的引入,提升了边缘智能的“智能等级”,让边缘设备不仅能 “感知世界”,还能“理解场景”,推动边缘 3 倍以上。 6G 预研与 AIoT 的深度融合是 2026 年的一个重要趋势。作为下一代移动通信技术, 6G 从设计之初就将星地融合作为核心架构,追求空天地海一体化的无缝覆盖。在 6G 试验网中,卫星不再是地面网络的简单补充,而是与地面基站、高空平台、海上浮台 等共同组成立体化的网络架构。更重要的是,6G 网络原生支持 AI 能力,可以根据业 务需求、网络状态、用户位置等因素,智能地选择最优的接入方式和传输路径。 键领域,基于确定性网络的 控制系统已经成为标配。这不仅提升了生产效率和产品质量,更重要的是实现了 IT 与 OT 的深度融合,为工业智能化奠定了基础。 通信芯片和模组的创新是整个通信产业发展的源动力。2026 年的通信芯片已经不再是 单纯的通信功能,而是集成了 AI 加速器、安全引擎、定位单元等多种功能的 SoC。先 进的 7 纳米工艺使得芯片在提升性能的同时大幅降低功耗。软件定义无线电技术的成20 积分 | 150 页 | 12.41 MB | 2 月前3
【案例】基于5G和工业互联网的冶金尘泥循环利用绿色智能工厂3 终端组网 IP 摄 像 头 和 天 车 控 制 可 编 程 逻 辑 控 制 器 (Programmable Logic Controller,PLC) 等都采用私网 IP 地址通信,为了局域网二层通讯能承载 5G 网络,需 要在 5G 网络上叠加一条隧道。 关于隧道技术的选 择,根据实际情况的分析评估,通用路由封装(Generic Routing Encapsulation 远控天车场景为例,5G CPE 工作在桥接模 式(二层透传),天车和中控室的 AR 分别从 5G 核心网 获取运营商 IP 地址, 可以通过动态主机配 置 协 议 (Dynamic Host Configuration Protocol,DHCP) 每次都 获取相同的 IP(需要核心网设置相应策略),也可以由 运营商分配好后,配置静态 IP 地址。 这样就可以在两 台 AR 之间建立起 策略。 鼓励从钢铁材料生产工艺设计,到钢铁材料组 织性能预测与控制,到钢铁生产智能制造等方面向全 流程多层次技术组合的一体化控制方向发展,以便更 好地满足客户需求,降低生产成本,提高生产效率和能 源效率。 (2)通过新增表面质量检测仪和在线技监诊断自 动分析系统,让操作工在生产过程中能实时观察到产 品表面缺陷,以便及时采取针对性措施规避产品缺陷, 降低不良率;同时,实现产品档案的建立和追溯10 积分 | 10 页 | 3.52 MB | 1 月前3
《增长五线:数字化时代的企业增长地图》企业增长地图系统化搭建与优化路径- 读书笔记对于企业家而言,增长公式试图回答:增长到底有哪些重要的战略环节 。 比如地产公司,关注最多的是这个公式中的前两项,宏观经济和产业; 而不以资 源为 导向的互联网公 司, 关注更多的却是公式后 面的 两个要素:模式与运营。所以, 不同的企业,驱动增长的核心要素并不 相同。 宏观与中观要素 + 外部 企业增长 区 产业增长 01. 撤退线 研究的是战略态势下是否应该撤退,以及怎么撤退; 02. 成长底线 企业的哪些业务可以与客户建立持续交易的基础,持 续不断给企业带来业务源 03. 增长线 企业应该如何布局增长的全景 , 增长 五 线 未来的企业需要增长地图 2 6 CONTENTS 撤退线 0 2 什么是好的撤退线? n 他网站通过链接把用户导入亚马逊 来购 书时,亚马逊就 会为这些网站的导入行为支付 8% 的佣金。早期的这 一策 略使大量网络生态愿意为亚马逊导流。 大流量入口的接入可以帮助很多网络企业建立增长源 但是重要的不是结果,而是发展的逻辑, 一 家没有成长底线的公司,何谈升到天际线? 没有 一座座坚固 的城池,扩张再迅速也形成 不了 亚马逊用 Prime 制度把超级用户挖掘出来,形成自己 强10 积分 | 103 页 | 6.56 MB | 8 月前3
【案例】交通行业数字化转型交通枢纽智能化系统建设方案 (59页 PPT)方案特点及价值 03 交通枢纽解决方案 04 01 《现代综合交通枢纽体系“十四五”发展规划》明确交通 枢纽是综合交通网络的关键节点,是各种运输方式高效 衔接和一体化组织的主要载体,在提高综合交通运输网 络效率、优化运输结构等方面具有重要作用。 02 “ 十四五”规划将交通强国建设列为战略重点, 2025 年 铁路固定资产投资突破 9000 亿元,高速公路建设资金 超 1.2 万亿元,港口智能化改造专项补贴达 。。。 数字交通枢纽方案 04 —— 总体架构 智能建筑楼宇 交通枢纽智能服务 设施 车辆管理 交通枢纽机器人 传感器 信息采集器 定位终端 视频监控 光纤网络 5G 通信网络 物联网 专网 传输层 感知层 设施层 基础层 平台层 云存储 | 云租赁 | 办公管控 | 交通枢纽信息 云服务 数据采集 | 数据存储 | 数据分析 | 数据应用 大数据服务 AI 算法信息 安防管理 应急管理 智慧决策 数字化展示 信 息 安 全 体 系 服 务 管 理 体 系 数字交通枢纽体系架构 全链路网(打造集设备物联网、办公网、外网等全覆盖的全面在线感知 网) 1 个平台(物联智控) N 项应用(交通枢纽级综合管控) 一个中心(集中指挥管控中心) 数字交通枢纽方案 04 —— 一个中心 集中指挥管控中心 实现交通枢纽的实时网络化10 积分 | 59 页 | 42.88 MB | 1 月前3
《价值共生:数字化时代的组织管理》-读书笔记YF Capital 投资 孵化 入股 上市公司 美团 ...... 环球 数码 搜狗 华数 优酷 土豆 新浪 微博 ...... 擎天 科技 丁丁网 快的 打车 虾米 音乐 海尔 穷游网 阿里 巴巴 应用软件 迅雷 360 Q Q 输入法 搜狗输 入法 Q Q 浏览器 即时通信 飞信 ...... Q Q TIM 组织学习能力 组织与环境 互动,主动 变化以适应 环境变化的 需求并融为 一体 开放系统观点:组织的主动适应性、组织效率 组织的主动 适应性 高效响应外部环境变化 满足顾客需求的能力 源的能力 为顾客创新价值的能力 组织有效 性 衡量 组织效率 实现 创新 性 适应 性 从外部环境中寻求新资 的能力 组织学习 调整活动 生存发展 回应环境 价值牺牲 是有意义 正确认 识成本 原理三:成本是整体价值的一部分,本质上是一种价值牺牲 成本是商品价值的 完整组成部分 01 03 的 n 管理者要解决管理者与管理对象、管理资 源三者之间的匹配问题,即在人、资源和 管理者三者之间形成协同一致的关系 n 管理一定要做好让人在组织中有意义的事 n 管理要让每个人与工作目标相关 原理四:人与组织融为一体,管理的核心价值是激活人10 积分 | 137 页 | 7.34 MB | 8 月前3
【案例】医疗行业数字化转型解决方案(42页 PPT)宣布全球医疗 AI 领域的第一个双 盲随机对照试验来自消化内镜领域。 这也是第一个经受住了双盲随机对 照考验的 AI 技术。 经验丰富 端到端 绿色 标准化 信息化 数据库 / 中间件 主机 / 网 络 基础环境 弱电消防 安全 应用 容灾 云计算 运维 运营 基础需求 环境选址 新建 改进 托管 基础环境 弱电消防等 基础环境确认 机柜机架、能 耗、微模块等 服务器、网络 管理体系与运 等产品特殊处理) 可使用功能与组件集合全面,市场人力资 源供给相对丰富 落实、升级、迭代的周期较短 & 可控 市场全面验证 & 支撑团队资源极为丰富 实现 CI/CD 、容器原生支持等特性 定制化的程度能进一步提高(更加个性 化) 在高可用、容灾能力上架构成熟 相对一般 OpenStack 栈,组件最为丰富 属于公有云体系的分支版本(源略有差 异) 版本更新周期有一定限制( 3-6 个月一 统一监控、管理(标准 API ) 无 缝 服 务 集 成 多 POP 点接入,全球化网络 裸机 虚拟机 其他虚拟化技术 OpenShift K8S Docker 开源: UMOS 闭源: USTACK CMP 云管平台(统一纳管) DMOS PAAS 平台 云厂商 Stor 存储 网络 安全 管控 IAAS 层能力 PAAS 层提升 PAAS 层能力 AI 平台 & 一体10 积分 | 42 页 | 23.31 MB | 1 月前3
【案例】面向多品种大批量生产的航天飞行器智能工厂关键技术研究_上海航天Management,PDM) 、企 业 资 源 计 划 (Enterprise Resourse Planning,ERP)、制 造 运 营 管 理(Manufacturing Operations Management,MOM)、 物联网(Internet of Things,IoT)等系统或组件。数 据层是围绕产品全生命周期的跨领域、跨环节多源 异构数据集成。决策层则是以集团或院为中心构 区面向的任务类型相对单一,各个区域的物流、信 息流集成方式相对固定,跨区域的协同存在断点, 尚未形成覆盖全车间的资源协同能力。多智能体 自组织是解决当前车间级生产组织排产和动态重 构 问 题 ,提 升 全 域 资 源 利 用 的 效 率 和 排 产 的 灵 活 度,满足多品种、大批量生产的重要途径 [24]。 多智能体自组织的制造系统柔性重构与资源 动态配置技术框架如图 4 所示,将车间的各类制造 资源 [26],多智能体系统能够通过逻辑布局定义 和物流规划进行重构,完成资源任务的动态分配, 从 而 提 高 航 天 飞 行 器 零 部 件 加 工 制 造 快 速 响 应 能力。 实现多智能体自组织的制造系统柔性重构与资 源动态配置的关键技术主要包括 3 项:1) 制造资源 自组织协同与互操作技术,要建立制造资源虚拟表 征与智能体单元封装标准,并形成跨层级智能体单 元分发引擎。2) 面向复杂生产环境的异构制造信息10 积分 | 9 页 | 4.87 MB | 1 月前3
电子书 -教师的AI助手:AIGC辅助教育与教学 创新思维训练:通过头脑风暴和创意工作坊,鼓励学生提出解决方案,培养创新思 维。 65 针对难点的教学策略: 信息素养教育:引入信息素养的基本概念,教授如何评估网络信息的可靠性。 批判性思维训练:通过讨论和分析不同信息源提供的信息,训练学生的批判性思 维。 实际操作演练:在教师指导下,让学生实际操作搜索工具,实践如何筛选信息,并 评估其准确性。 通过上述方法,可以有效地帮助学生突破难点,实现教学的重点目标,即培养学生 2)单击“开始智能生成”,此时有两种生成PPT的方式,如图5-3所示。 ❍ 直接通过一条指令生成PPT,即AI智能生成。 ❍ 导入本地大纲生成。 3)输入指令,生成PPT大纲。例如:生成一份中学语文课《桃花源记》的PPT课 件。生成的PPT大纲如图5-4所示。 ▲图5-3 两种生成方式 71 ▲图5-4 AI生成一份PPT大纲 4)选择合适的模板生成PPT。此时,我们根据课文内容选择中国风的PPT模板,如 1)在网址地址栏输入网址:https://motion.yoo-ai.com/,然后选择下载安装 包,具体安装方法见官网教程(https://365.kdocs.cn/l/cmzGefsVeVxo)。 MotionGo官网界面如图5-7所示。 图5-7 MotionGo官网界面 2)安装完成后打开ChatPPT软件,选择界面上方的MotionGo选项,登录账户以使用 此功能(可使用微信扫码登10 积分 | 232 页 | 11.13 MB | 3 月前3
【案例】美业集团数字化转型解决方案(76页 PPT)权限管理 模板管理 条码 国际化 。。。 网报 单据映射管理 平 台 单据录 入入 口 单据查 询 全员化、 多端化、 角色 化 友报账 APP 采购管理 库存管 理 销售管理 内部交易 权益服务 自助一体机 员工档案 组织部门 证明 / 问询 工资查询 员工关怀 团队分析 自助档案 入离调转 员工服务 / 自助服 务 职位 发布 职位 匹配 面试 评价 简历库 招聘 官网 招聘 分析 综合 评价 服务 工单 服务 大厅 运营 管理 持续 反馈 KPI PBC 组织 绩效 目标 管理 绩效 校准 排班 调班 打卡 外勤 假勤 报告 休假 调休 存休 全面计划预算体系解决方案 全程数字化 ,敏捷 供应链 客户关系管理解决 方案 集团企业绩效管理解决方案 企业社交智慧协同解决方案 用友新零售解 决方案 从寻源到采购。从订单到合同 ,集团企 业全球寻源、供应商管理解决方 案 企业数字化云平台全面混合云架 构动态建模 ,随需而变 赋能组织 ,激活员工 ,全 面人才管理解决方 案 1. 方案培训 2. 方案测试 310 积分 | 76 页 | 16.38 MB | 1 月前3
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