《一本书读懂数字化转型》数字化转型规划和落地说明书读书笔记13.8% 6.9% 实现产品 性能与功 能数字化 验证的企 业比例 供应商管理 基本实现数 字化的企业 比例 销售预测 准确度高 于 70% 的 企业 比例 生产设备 基本实现 数字化的 企业比例 生产设备 基本联网 的企业比 例 生产制造 研发设计 市场营销 供应链管理 消费者 制造商 1 数字化转型战略 来了 全新的价值。 线上线下融合是数字化转型的重要方向 Ⅳ Ⅲ Ⅱ Ⅰ Ⅱ Ⅰ 0 数字化转型的现状和趋势 20%~50% 26.5% <20% 线上线下商品重合比例 >80% 48.6% 32.4% 线上线下会员打通的实现程度 程度分级 40.5% 23.5% 企业线上线下会员和商品的打通情况 17.6% 完全打通线上线下会员体系 完全打通线上线下会员体系 数字化转型的现状和趋势 实现产品 性能与功 能数字化 验证的企 业比例 供应商管理 基本实现数 字化的企业 比例 供应链管理 销售预测 准确度高 于 70% 的 企业 比例 生产设备 基本实现 数字化的 企业比例 生产设备 基本联网 的企业比 例 生产制造 研发设计 市场营销 企业各业务环节实现数字化的比例 消费者 制造商 组织协同工具10 积分 | 118 页 | 8.59 MB | 9 月前3
【案例】半导体行业智能制造业务链优化与集成管理解决方案(46页 PPT)2. 税负问题: a. 国内公司委外加工海外公司需承担加工费的 5.11% 税费 b. 申请高新企业税费优惠,研发费用需占总收入 5% 以上 承担转单功能可能导致收入垫高,达不到这个比例 c. 关联方交易不能平价转移,导致单家公司净收入上升 国内委外 国内委外 国内委外 海外 / 关外 关内 中国客户 海外客户 加入星球获取更多更全的数智化解决方案 半导体制造业务链和接单管理 20% 60% 40% 50% 50% ◆ 一颗物料编码由多家供应商可供货的情 况 。未来质量 部完成供应商考核后,可根据考评的 结果调整各供应商的供货份额分配比例。 ◆ 多个供应商可供货的物料,根据考核后确定的最新分配比例,维护系统来源补充规则。 ◆ 计算过程中,会基于一段时间范围内的各供应商的历史入库数量,自动考虑来源补充规 则,对应供应商拆分采购计划单。采购工程师可以据此下单并联系供应商。10 积分 | 46 页 | 2.63 MB | 2 月前3
【案例】医药行业大型集团企业数字化转型解决方案(108页 PPT)一级客户的库存分析,库存周转率的计算 分析客户的再购进和消化能力 处方药进货合 理 性监测,分析进货增量趋势 对医院的 进 货量进行监测,以发现异常购进 一级,二级到终端的 分销 比例 分析公司产品在各时间段分流比例,帮助公司调整资源投入 奖励历史分析 考察费用变动情况,合 理控制 费用支出 每个 OTC 业务代表动销率和铺货率的计算( 3 个月药店有进货 ,6 个月药 店有 进货 / 药店数) A 期末与 AC + AB + AD ) 考察一级客户的 销售行 为(调货,市场流转) 一级客户流向分类报表,对下游客户的 分类, 客户类型比例关系 分析不同类型一级客户对公司的贡献率 二级客户流向分类报表,对下游客户的 分类, 客户类型比例关系 分析不同类型二级客户对公司的贡献率 OTC 业务代表人均单产(按办事处,或区域业务代表平均月销售额) 了解不同办事处的 销售 贡献 OTC10 积分 | 108 页 | 11.06 MB | 2 月前3
【案例】基于数智融合孪生技术的智能制造应用探索c)时间稼动率:时间稼动率是指设备在计划运行 时间内实际处于运行状态的时间所占的比例。它主 要关注的是设备的可用性和利用率,即设备是否处于 运行状态以及运行了多长时间。 时间稼动率 = 实际运行时间 / 计划运行时间 × 100% d)性能稼动率。性能稼动率是指设备在实际运 行过程中,其性能达到或接近设计标准(或预期水平) 的时间所占的比例。它用于衡量设备运行时的效率 和质量,即设备是否是高效且稳定地工作。10 积分 | 6 页 | 1.66 MB | 2 月前3
电子书 -AI如何重塑教育如果你想要非常專注於⼀個領域,比⽅說想成為畫家或攝影師, 也要懂得使⽤這些⼯具。iPhone拍照已經拍得夠好了,能達到八⼗、 九⼗分,可是若想臻⾄九⼗到⼀百分天花板的位置,你還是要從攝 影、美學等理論學起,但是這樣的⼈,比例上會比以前時代少很多。 ⼤家常問:「⼯作機會是否會減少?」其實剛好相反,我們⽤數 位相機的例⼦來看就很明顯,數位相機讓很多⼈變得更開⼼,整天在 打卡;攝影的⾨檻下降,拍出的相片有很多元的應⽤,可以傳給別 是另⼀個重要課題。 觀念5 教室外動⼿做的學習更重要 AI時代學習的知識要能會應⽤,學習已經打破教室、學校的場 域。很多⼈問,老師很依賴的教科書會消失嗎?其實每⼀件事情都不 會消失,⽽可能是在比例上產⽣改變。例如我們以前閱讀紙本,現在 常⽤數位⼯具,但紙本仍然存在,是傳播與學習的媒介,因為它還是 有很多不可替代性。可是對於三、四歲的⼩孩來說,這張紙按下去不 會動,跟會動的螢幕相比,那個互動性就沒有了。所以我們的教育現 務⻑蔡炎龍老師,開始⼀項教學實驗,合作開設「設計思考與⼈⼯智 慧」這⾨課。因為我們觀察了許多⼈⼯智慧的課程和專案,有個共同 感覺:雖然媒體有不少導入⼈⼯智慧「神蹟」的報導,但⾝邊運⽤這 個科技來解決問題的專案,成功比例似乎並不⾼。 從學校老師⾓度來看,許多⼈⼯智慧課程會提供學⽣已經整理好 的資料,然後只著重模型的建立和模型表現的改善,最後以模型的預 測效果做為⽬標。學⽣就算學會解決老師所給的問題、也學會了訓練10 积分 | 153 页 | 4.61 MB | 4 月前3
电子书 -《丰田供应链管理》量。在第3章介绍的时候,我们会具体介绍丰田是如何在盈利的基础上 确定多样性组合的。 客户是谁 汽车公司有几种需要列入考虑范围的客户类型。以下是几种客户类 型以及对每种客户的简要描述: 1.零售客户 ·零售客户所占比例最大。同时,他们也是为汽车公司贡献最多利 润的客户。然而零售客户却各不相同,因为对于这类客户的分类,依然 不是很清晰。图2-1用一条连续的线段将客户分为几类:在线的左端是 单纯的采购者,而右端则是单纯的购物者。 间表,再安排相应的发 货时间。大部分货车会运输一批汽车到不同的经销商那里,所以装车顺 序必须由送货路线决定。 销售人员的一项重要职责就是引导顾客需求。丰田的销售模型的设 计是为了用相对较少的库存比例卖出相对较多的汽车。这个目标意味着 在每个市场,20%的生产结构可以适用于80%的在售汽车。一些经销商 为达到目标,会采用做广告、推广受欢迎车型以及在展示厅展示模型, 或在一些客户易见的地方展示模型等各种方法。 于2009年春移至圣安东尼奥工厂生产。 这就是丰田在相对短的时间内,灵活地改变其生产计划的成功例 子。 组件计划 经过几周的讨论和分析,工厂制定了最终的年度车型计划。接下来 的重点就是决定汽车核心零部件的比例。比如,发动机、传输装置及类 似的配件可能对供应商层级有一定的产能约束。该计划组件容量的一种 复杂状况就是,丰田在世界范围内多家工厂的多种车型都在使用大量的 组件,这需要运行多种方案才能决定怎样使工厂生产的组件计划和各整10 积分 | 313 页 | 5.79 MB | 4 月前3
【案例】医疗行业数字化转型解决方案(42页 PPT)如:后天的环境与心理建设 如:有效且良好的医疗环境 如:国家与个人层面的保障全面性 从医院主题 到医药与创新主题 到健康与保障主题 (这是一个系列)… 发达国家医疗信息化投资规模占卫生支出比例达到 3%-5% ; 医药、器械、数字医药等领域,并未纳入信息化统计范围 医疗信息化和数字化医疗不是一回事(医疗数字化:是面向业务的) 回到今天的重点 - 互联网医院 挂号 ( 1 ) 缴费10 积分 | 42 页 | 23.31 MB | 2 月前3
【案例】超大型央企财务综合数智化转型解决方案(43页 PPT)升运行效率,加强风险管控与合规性 管理。 共享平台直连核算系统推送凭证。 共享平台直连资金系统获取银行流水, 发起收回处置流程。 实现投资业务流程标准化。 投资收回时,可根据处置比例自动调用 投资台账归集的各项期间变动数据,计 算结转金额并生成凭证。 投资台账自动归集,并更新投资业务 全生命周期持有期间价值变动数据。 计息数据直连发票中心开票申请,开10 积分 | 43 页 | 13.99 MB | 2 月前3
【案例】交通行业数字化转型交通枢纽智能化系统建设方案 (59页 PPT)公路继续推进国家高速公路网建设,实现“ 71118” 国家高速公路 主线全面贯通,加大普通国省道升级改造力度,提高二级及以上 公路比重,加强农村公路建设,推进较大人口规模自然村(组) 通硬化路比例达到 90% 以上。 “ 十五五”展望 交通枢纽建设背景 01 方案特点及价值 03 交通枢纽解决方案 04 交通枢纽建设思路 02 交通枢纽项目背景 01 交通枢纽建设思路 02 基础弱电10 积分 | 59 页 | 42.88 MB | 2 月前3
【案例】工业大模型赋能的新型流程工业智能工厂核心工业软件体系方案这些智能体能够准确执行人类通过自然语言发出的各项任 务, 并通过组合调用公共能力层的能力来处理数据和知识. 这种新型体系旨在提高核心工业软件的数 据透明化程度、实现更完善的信息互通和利用, 并提供更具价值的营运分析结果. 本文以比例 – 积分 – 微分控制 (proportional-integral-derivative control, PID) 性能评估与整定系统为例, 展示了工业大模 型赋能核心工业软件的应用效果. 在此示例中10 积分 | 18 页 | 11.31 MB | 2 月前3
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