从英伟达GTC看AI工厂的投资机会-华泰证券PFlop/s-day(即假设每秒计算一千 万亿次,需要计算 3640 天)。考虑到 ChatGPT 训练在 GPT-3.5 模型基础上增加了参数量 和训练样本量,其训练阶段的算力需求超过 3640 PFlop/s-day。 观点#1: 10,000 张 A100:根据 Lambda 数据,微软花费数亿美元帮助 OpenAI 组装了一台 AI 超级计算机,以帮助开发 ChatGPT。这台超算拥有超过 285,000 个 CPU A100,每个 GPU 服务器的网络连接速度为每秒 400GB,使得 OpenAI 能够训练越来越强大的 AI 模型。微软表示,与世界超级计算机 500 强中的其他 机器相比,它排在前五名。 观点#2:1024 张 A100:根据《Efficient Large-Scale Language Model Training on GPU Clusters Using Megatron-LM》的实际训练数据,1750 免责声明和披露以及分析师声明是报告的一部分,请务必一起阅读。 14 电子 免责声明 分析师声明 本人,黄乐平、余熠、张皓怡,兹证明本报告所表达的观点准确地反映了分析师对标的证券或发行人的个人意见;彼 以往、现在或未来并无就其研究报告所提供的具体建议或所表迖的意见直接或间接收取任何报酬。 一般声明及披露 本报告由华泰证券股份有限公司(已具0 积分 | 16 页 | 1.37 MB | 1 年前3
中国制造业出海人才白皮书(2025)等制造行业,对海外人才的需求较为强劲且会呈现持续上升的趋势。 中国制造业出海人才白皮书 (2025) 核心观点一 中国制造业海外人才分布呈现出显著的地区差异。东南亚是海外劳动密集型 产业集中区域,海外员工人数占比最高。其次是欧洲,因其技术先进、市场成熟, 是出海企业进入高端市场的重要选择。 核心观点二 随着中国制造业企业出海进程的深入,中国企业开始在全球建立包括研发、 生产制造以及销售一体化的 强调本地化运营。 核心观点三 制造业企业的全球化之路会经历开荒、发展和深化的阶段转变,在海外设立 公司时,因各地区的经济发展水平、法律环境复杂程度以及市场准入门槛等的不 同,会产生不同的设立资金、时间成本及人力资源成本,企业需选择适合自身发 展需求和节奏的目标市场,准确地明晰人力全球化的阶段和定位,针对性地预防 和采取措施,以确保出海计划的顺利推进和实施。 核心观点四 文化差异是企业迈 差异化管理难题。 核心观点五 中国制造业出海人才白皮书 (2025) 中国制造业企业拓展海外市场,进行国际化经营的过程中,企业品牌形象较为弱势、对人才市场认 知不够明晰、招聘渠道的效率不及预期、高端人才的获取不达所需和招用人才的质量不合标准等现状的 存在,使得出海企业在人才吸引和获取方面面临巨大挑战,建议企业招聘前将目标国家劳动力情况、全 球人才分布和流动趋势纳入考量。 核心观点六 在完成海10 积分 | 62 页 | 17.14 MB | 1 年前3
汽车与零部件-《“无图”加速智能驾驶渗透》本人具有中国证券业协会授予的证券投资咨询执业资格,以勤勉的职业态度,独立、客观地出具本报告。本报告所采用 的数据和信息均来自市场公开信息,本人不保证该等信息的准确性或完整性。分析逻辑基于作者的职业理解,清晰准确 地反映了作者的研究观点,结论不受任何第三方的授意或影响,特此声明。 汽车研究团队: 汽车行业首席分析师:刘一鸣 SAC执业证书编号:S0850522120003 电 话:(021)23154145 E 10%以上; 中性 预期个股相对基准指数涨幅介于-10%与 10%之间; 弱于大市 预期个股相对基准指数涨幅低于-10%及以下; 无评级 对于个股未来 6 个月市场表现与基准指数相比无明确观点。 行业投资评级 优于大市 预期行业整体回报高于基准指数整体水平 10%以上; 中性 预期行业整体回报介于基准指数整体水平-10%与 10%之间; 弱于大市 预期行业整体回报低于基准指数整体水平-10%以下。10 积分 | 21 页 | 1.07 MB | 6 月前3
中控技术-控制系统Nyx与AI大模型TPT发布,中控“1+2+N”智能工厂架构再升级-20240611-申万宏源本报告署名分析师具有中国证券业协会授予的证券投资咨询执业资格并注册为证券分析师,以勤勉的职业态度、专业审慎的研究方 法,使用合法合规的信息,独立、客观地出具本报告,并对本报告的内容和观点负责。本人不曾因,不因,也将不会因本报告中的 具体推荐意见或观点而直接或间接收到任何形式的补偿。 与公司有关的信息披露 本公司隶属于申万宏源证券有限公司。本公司经中国证券监督管理委员会核准,取得证券投资咨询业务许可。本公司关联机构在法 语及评级标准。我们采用的是相对评级体系,表示投资的相对比重建议;投 资者买入或者卖出证券的决定取决于个人的实际情况,比如当前的持仓结构以及其他需要考虑的因素。投资者应阅读整篇报告,以 获取比较完整的观点与信息,不应仅仅依靠投资评级来推断结论。申银万国使用自己的行业分类体系,如果您对我们的行业分类有 兴趣,可以向我们的销售员索取。 本报告采用的基准指数 :沪深 300 指数 法律声明 地(香港、 澳门、台湾除外)发布,仅供本公司的客户(包括合格的境外机构投资者等合法合规的客户)使用。本公司不会因接收人收到本报 告而视其为客户。客户应当认识到有关本报告的短信提示、电话推荐等只是研究观点的简要沟通,需以本公司 http://www.swsresearch.com 网站刊载的完整报告为准,本公司接受客户的后续问询。 本报告是基于已公开信息撰写,但本公司不保证该等信息的真实性、准确性0 积分 | 25 页 | 1.56 MB | 1 年前3
i人事:2025年智造·未来:制造业HR数智化创新实践报告率原地起飞 41 45 洞察 INSIGHT 01 三问智能制造人才管理:缺什么、 为什么缺、怎么办 激活员工与管理者,昇鹏人效云 引领 AIGC 时代下的组织变革 11 18 观点 VIEWPOINT 02 目录 用 HR 系统就选懂业务的 i 人事 写在翻阅之前 �� �� 在过去二十年中,全球制造业经历了前所未有的变革。从自动化生产到智能制造,再到供应链的全球化,每一 合日益加深,包括计算机科学、数据科学等领域在内的高 端人才也是企业落地智能制造的稀缺资源。“归根结底, 企业智能制造需要的是专业能力和综合能力都更强的高阶 人才,这将是企业未来发展的重要命脉。”朱德权表示。 观点 如何化解智能制造人才困境 要应对以上人才管理的“三连击”,i 人事 HR 系统人力资 源数字化业务专家李芳阳告诉 InfoQ,这需要政府政策、 基层教育和产业融合、以及企业人才培养的相辅相成,三 以及工作业务场景创新的巨变时,如何针对“产量”人才 与“专业技能”人才做差异化和精细化管理是人才管理的 重点。在这个过程中,如何把数字化技术与人才管理相结 合、重构人才管理场景则是关键的突破点。 观点 总结 总而言之,人作为核心资源,在企业建设智能制造的过程 中将发挥至关重要的作用,这一点已经成为行业共识;但 是,高阶人才的缺失仍是普遍难题。从外部来说,这需要 政产学的多方合力;从内部而言,这需要企业从企业文化、30 积分 | 28 页 | 30.28 MB | 1 年前3
IBM-智能供应链:洞察变革,驱动增长该原则同样适用于其他各类专业供应链应用, 从采购、仓库管理到运输物流等。这种方法 帮助员工能够更深入地分析每个环节,从而 实现每个步骤的实时优化和调整。 结合生成式 AI 与云技术,能够促使实现自主 自动化(请参见“观点:利用云技术进行创新, 打造未来可持续型供应链”)。 生成式 AI 助手不仅能够自动化工作流程,还 能自动化工作流程的创新和重塑。AI 助手通 过分析供应链指标和交易记录,不仅能够提 出改进建议,还能根据分析,自动调整工作 管理供应链风险。预测供应链中潜在的中断因素,提前采取预防性措施,增强供应 链的韧性。 – 提升供应链可见性。帮助企业及时发现瓶颈问题,并提出改进措施,从而避免中断, 提高运营效率和灵活性。 观点 智能供应链洞察变革,驱动增长 12 利用 AWS 供应链解决方案实现全面可视化 供应链是一个复杂互连的庞大系统。参与者众多、系统分散,且数据共 享不畅,使得难以准确预测需求、跟踪库存并协调供应。由于数据碎片化,10 积分 | 22 页 | 5.46 MB | 1 年前3
“世界工厂”到 “智造先锋”的突围路径—中国大陆电子代工行业在转型浪潮下的生存法则-IBMIBM,我们积极与客 户协作,运用业务洞察和先进的研究方法与技术,帮助 他们在瞬息万变的商业环境中保持独特的竞争优势。 关于专家洞察 专家洞察代表了思想领袖对具有新闻价值的业务和相关 技术主题的观点和看法。这些洞察是根据与全球主要的 主题专家的对话总结得出。要了解更多信息,请联系 IBM 商业价值研究院:ibv@us.ibm.com IBM 商业价值研究院 20 年来,IBM 商业价值研究院一直是 力智囊团。我们提供有研究支持和技术支持的战略洞 察,帮助领导者做出更明智的业务决策。凭借我们在 商业、技术和社会交叉领域的独特地位,IBV 每年都会 针对成千上万高管、消费者和专家展开调研、访谈和 互动,将他们的观点综合成可信赖的、振奋人心和切 实可行的洞察。访问 IBM 商业价值研究院中国官网, 免费下载中文研究报告:ibm.com/ibv/cn。 主题专家 杨华雨 IBM 咨询 大中华区合伙人10 积分 | 16 页 | 1.42 MB | 17 天前3
2025年多车企接入DeepSeek,以AI为核心的智能化竞争加剧多车企接入DeepSeek,以AI为核心的智能化竞争加剧 2 3 4 5 6 7 8 9 10 CAM观点 ◆ DeepSeek大火,电信、云计算、芯片、金融、汽车、手机等多领域已有超过200家头部企业宣布接入 DeepSeek。聚焦汽车行业,吉利、岚图、智己、长城、广汽、长安、奇瑞等20多个车企纷纷宣布与 DeepSeek深度融合,标志着汽车智能化进程的加速。相较于部分0 积分 | 11 页 | 1.08 MB | 1 年前3
气候中和园区:工业园区的零碳转型指南--中德能源与能效合作国国际合作机构和相关作者对出版物中所涉及的数据和信息进行了仔细研究与核对,但不对 其中所涉及内容及评论的正确性和完整性做任何形式的保证。本报告仅代表作者的观点,而不代表项目合作伙伴的观点,如有任何信息纰漏或错 误,报告作者负全责。本文件中的观点陈述代表委托方的意见。 作者 heatbeat engineering GmbH Marcus Fuchs Peter Remmen 德国能源署 Moritz 统的最终用户,那么实现气候中和的可能性就会大大增 加。 在成功组建核心团队后,应首先激励督促其他利益相关 方共同实现以下几点: • 对参与的各方进行动员 • 整合相关的专业知识与技术方案 • 通过涵盖更多的观点、专业知识以及其他相关要点来 提高质量 初始决策层除了终端用户之外,还包括了邻近片区以及 本地协会等有影响力的相关方。在这一方面,既有园区 和新建园区之间存在着很大的差异。在建设项目开始 时,终端 用。电转X技术在此发挥了关键作用,进一步强调了电 力部门在地区发展中的重要性。各种相互依存的关系导 致了地区开发商需要对一些重要问题作出答复。从这种 复杂的相互作用中可以得出许多协同效应,这可以证明 为这种整体观点所做的必要努力是合理的。 作为寻找这种协同作用的第一个指南,下图4基于 Gobmaier等人(2007)的研究,按终端使用部门(住 宅、工商服务业和工业)细分,显示了不同能源部门 的参考负载曲线的示例。很明显,更加精准地考虑各个20 积分 | 72 页 | 23.72 MB | 11 月前3
互联网域名产业报告(2025年)-中国信通院-55页2025年8月 互联网域名产业报告 (2025 年) 版权声明 本报告版权属于中国信息通信研究院,并受法律保护。 转载、摘编或利用其它方式使用本报告文字或者观点的,应 注明“来源:中国信息通信研究院”。违反上述声明者,本院 将追究其相关法律责任。 前 言 域名是互联网的关键基础资源,是数字时代的重要网络入口和 GAC 成员提出的关切 GAC 认为可能引起敏感的字符串:旨在代表或体现基于历史、文化或 社会身份要素的特定群体或利益,这些要素如国籍、种族或民族、宗教、 信仰、文化或特定的社会出身或群体、政治观点、少数民族成员、残疾、 年龄、语言或语言群体(非穷尽性),以及指代特定行业的字符串(例 如受国家监管的行业,如“.BANK”“.PHARMACY”),或者描述/针 对易受网络欺诈或滥用影响的群体或行业的字符串 构与根服务器系统治理结构间的信息传递,确保与原机构有效沟通并代表原机构表达观点,使根服务器系 统治理与更广泛的互联网社群利益保持一致。 互联网域名产业报告(2025 年) 24 覆盖 170 余个国家/地区;截至 2025 年 6 月全球根服务器(含镜像) 数量达到10 积分 | 55 页 | 2.72 MB | 6 月前3
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